第37章 大厦将倾（1 / 2）

 苏允儿已经把话挑得很明白了，该说的全都说了，没想到林凯还是不死心。

林凯一次又一次寻找逃避的理由，觉得现如今苏允儿拒绝自己只是一时的，只是因为现在没有看清楚自己的心。

只要自己持续坚持，两个人终归会有在一起的机会。

“动用一些手段，这个机会不就可以来的，快一点了吗？”

林凯心里面想的很是美好，脑子里面也很快有了相应的计划，决定稍微加点手段，方便更好的得到苏允儿。

搞了半天最后和苏柠达成了一次共同的合作，私底下展开密谋，决定接下来的作战方针。

“我手里面有的是钱，我就想要促成我想促成的事情！”

林凯手里面有着强大的资金，这就是他的资本所在，这些资金用处可大了呢。

两个人很快就商量好了，接下来的一些计划，苏柠这边会暗中配合好林凯。

林凯和苏允儿商量好之后，立马展开了自己的行动，对苏子集团的管理层进行挖角。

给他们提供更好的资源和待遇，花钱聘用猎头去挖他们，好处接连不断的哗拉出去。

“只要你来我们这边，接下来你会收获到更好的资源和待遇！我们这边会同意给你涨薪5000，这可不是一笔小数目，我觉得你还是好好考虑一下！”

钱对于人的诱惑力是很大的，如果对方不答应，那么就是钱不够的问题。

林凯这边的态度已经非常明了了，就是想要让对方公司里面的人员出现匮乏，花了这么多的钱，为的就是这个局面。

钱果然是非常有用的，很快就看到了局势的改变，那些管理层的员工看到巨额的诱惑是按捺不住自己的。

他们因为钱等各方面的原因纷纷选择了站在林凯这一边，这边意味着更多的酬劳，何乐而不为呢？

苏柠和林凯旗下瞬间多了很多人，再也不是之前那样空兵作战。

“现在有很多员工都已经投到我们旗下，苏允儿那边已经没有多少人了！接下来我们还要继续吗！”

“那肯定是继续的，我就想要看看能不能把那边的人全部都挖过来！”

苏允儿这边其实还是有那么一点人，并不是所有的管理层人员都被对方挖去了。

苏老爷子在世的时候培养了一些嫡系的管理层人员，这些人对于公司忠心耿耿，在面对这样的诱惑的时候，他们也没有选择离开公司。

抵挡住了那样的诱惑，坚守在了公司的岗位，继续为整个苏家做事。

不过培养的人并不是很多还公司的，大部分人还是离开了公司，前往了林凯公司做事情。

公司再也没有一开始那么红红火火，上班的时候就能够很明显的看出差距，之前上班的时候是有很多人在的，现在显得有那么一些冷清。

虽然说公司的底层人员还在，但是公司管理层已经缺少了很大一部分人才，有很多事情都是需要管理层人员来决定的，现在只能够拜托在少部分人的身上。