35.高层会议(1 / 2)

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 陆杰:“这地图你们收着,方圆十里内的野兽已经被我击杀了大半,后续可以以这个秘境作为中心,建立防御基地。到时可以看实际情况再向外扩张势力。秦一你汇报一下今天秦氏成员的情况。”

秦一:“好的。真老板,秦氏的人员规模今天已经达到了200人,远远超出预期,预计未来七天内能过形成超过3千人的规模。不过目前招募的秦氏成员中,老幼比例太高,因此大部分都并具备培养价值,好在昨晚假的秦老板击杀了不少暗影兽,道币和武器倒也勉强够发,目前秦氏的收支勉强可以保持平衡,但若是要培养大量精英的话,资源就明显不够用了。这部分资源还需两位真假老板多多支持。”

意难平:“我补充几点,据我多方打探,五大区域至少有上千股势力都在收拢附近的人,吞并、联盟、打压,手段层出不穷,不过大多数势力都不愿收留底层的战力,因为现在只靠捡补给品已经满足不了战力需求了,必须有实力击杀暗影兽才算有实用价值。所以我们能招募到的人可能超过秦一预料的3千。还有【红尘阁】依靠着买卖信息的优势,已经出版了一张很粗略的地图,虽然只能辨别大致位置方向,但也加速了各势力的争斗。”

陆杰:“精英培养不着急,其他势力不想招募低端战力更好,我们可以发展更高的规模。7.8万的人,我预估高端战力数量大概在5000左右,中端战力应该也就2,3万,最多不会超过4万,至少还有4万的底层战力缺口。每个区域8000左右底层战力,能收拢近半已经很不错了。

对底层战力的管理理念还是以白天放养,晚上保护为主,精英的选拔标准除了对秦氏的贡献之外,也要甄选一些某些领域有天分的人,比如有些人剑法悟性很高,有些人感悟元素更强,都可以列入精英之列,重点培养。

继续观察考验一段时间,到时看情况,可以让精英搬到秘境一层去修炼。

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