第356章 真正的聪明人(2 / 2)
这下子不用米伦再说什么了,记者们呼啦一下让开了路。
陈耕不接受提问,这一点并不出乎记者们的预料,或者说记者们也没指望这种情况下费尔南德斯陈能回答自己的问题,大家之所以巴巴的赶过来,原因就一个,只要自己出现在了现场,就算费尔南德斯一个问题都不回答,自己回去之后也可以根据自己看到的胡编乱造一番:“费尔南德斯陈表情严肃,估计对接受amc汽车不是很乐观”、或者“现场气氛凝重,amc原股东疑似对费尔南德斯陈收购amc汽车心怀不满”、亦或者是“双方气氛凝重,amc的前景不乐观”……等等。
然后发表出去,保证销量又能增加一大截。
但之后还有新闻发布会,在新闻发布会上费尔南德斯陈还会接受提问?这就是意外之喜了,记者们虽然没说话,可一个个却是兴奋起来。
……………………
与此同时,陈耕正一脸愕然的望着给自己拉开车门的斯塔夫:“斯塔夫先生,你说什么?”
就在刚刚,当着整个amc汽车管理层以及自己和罗斯玛丽的面,斯塔夫郑重的向自己提出了请自己免去他amc汽车董事长职务的请求。
不但陈耕一脸愕然,紧随斯塔夫之后挤到陈耕跟前的提姆斯隆等人也是瞠目结舌、一脸被羊驼群奔驰而过的表情。
迎着陈耕惊愕的目光,斯塔夫再次说道:“费尔南德斯先生,您肯给我一个证明自己的机会、选择让我继续担任amc汽车的董事长,我非常感激,但这些天来我一直在思索一个问题,就是,我是否真的足以担负起领导amc汽车的重任?”
听到斯塔夫这话,陈耕不说话了,而是望着他,示意他继续往下说。
用着陈耕和自己同僚们的目光,斯塔夫一脸的坦然:“这个问题我思考了很久,一开始我认为amc之所以落到现在的境地,主要是股东和工人们的问题,如果不是股东们的短视和对市场的迟钝反应,如果不是工人们的贪婪,导致公司的财务越发的紧张……但后来我发现情况不是这样的,股东和工人们的问题确实是amc变的糟糕的原因,但作为管理层的我们,同样负有不可推卸的责任。”
“哦?”陈耕当真是被斯塔夫勾起兴致来了:“怎么说?”
“很简单,一年多以前,克莱斯勒汽车的情况和amc汽车现在的情况差不多,为什么李艾科卡先生到了克莱斯勒汽车之后,克莱斯勒汽车的情况就迅速扭转了过来?除了老板您为克莱斯勒设计的产品足够优秀之外,李艾科卡先生的管理才能也是主要因素。”
斯塔夫也是个聪明人,不忘记拍拍自家老板的马屁。不过拍完了马屁,他随即说道:“我在想,既然amc汽车现在的情况和克莱斯勒汽车一年多以前的情况差不多,为什么李艾科卡先生能够带领克莱斯勒汽车走出泥沼,我和我的同伴们却只能让amc汽车越陷越深?原因只能是一个:我和我的团队的能力不够!
我们的能力不足以带领amc汽车走出困境,也证明我不适合担任amc汽车的董事长。”
说到这里,斯塔夫笑了笑,说道:“这让我有点难以接受,不瞒您说,我其实心里还是挺骄傲的,不过我仔细想了想,很确定我想的这些都是事实。
先生,不瞒您说,我深爱着amc,我在amc工作了三十多年,我希望能够在amc退休,但我绝对不希望看到amc汽车在我手里成现在这个样子,既然我不适合担任amc汽车的董事长,为了amc着想,我就应该主动辞职,换一个有能力的人上来。至于我自己,如果您允许的话,我希望能够担任一个部门的经理。”
斯塔夫说完,静静的等着陈耕的决定。
不过提姆斯隆等人的表情就难看了。
为了安定人心,陈耕此前表示暂时不会对管理层进行大的调整,比如此前是amc汽车董事长的斯塔夫还是董事长,此前是总经理的提姆斯隆现在还是总经理。
可现在麻烦来了,董事长斯塔夫都主动表示自己的能力不足、希望老板另选贤能了,提姆斯隆等人怎么办?
虽然嘴上没说话,可陈耕却对斯塔夫高看了几分:不愧是能当amc汽车董事长的人,这家伙是个真正的聪明人啊。
为什么这么说?
是因为整个amc汽车的管理层,只有他斯塔夫一个人看透了:没错,自己是承诺现在的管理层维持稳定、暂时不对分工进行调整,这个是没错,可绝对没承诺会让他们一直干下去……否则自己收购amc干嘛?
未来,自己调整整个amc的管理层、甚至开除掉一些人都是必须的,而作为董事长的斯塔夫绝对是首先被调整的那些人之一,斯塔夫这家伙聪明就聪明在这里:老板,我识相的让座了,而且我只求一个部门经理的位置,您这点面子总要给我的吧?
坦白说,以斯塔夫的能力而言,担任一个部门的部门经理绝对是绰绰有余。
最重要的是,虽然他的董事长的位置被干掉了,起码动作没丢,不用重新去找工作了。
ps:兄弟们,请稍等几分钟。
先生,不瞒您说,我深爱着amc,我在amc工作了三十多年,我希望能够在amc退休,但我绝对不希望看到amc汽车在我手里成现在这个样子,既然我不适合担任amc汽车的董事长,为了amc着想,我就应该主动辞职,换一个有能力的人上来。至于我自己,如果您允许的话,我希望能够担任一个部门的经理。”
斯塔夫说完,静静的等着陈耕的决定。
不过提姆斯隆等人的表情就难看了。
为了安定人心,陈耕此前表示暂时不会对管理层进行大的调整,比如此前是amc汽车董事长的斯塔夫还是董事长,此前是总经理的提姆斯隆现在还是总经理。
可现在麻烦来了,董事长斯塔夫都主动表示自己的能力不足、希望老板另选贤能了,提姆斯隆等人怎么办?
虽然嘴上没说话,可陈耕却对斯塔夫高看了几分:不愧是能当amc汽车董事长的人,这家伙是个真正的聪明人啊。
为什么这么说?
是因为整个amc汽车的管理层,只有他斯塔夫一个人看透了:没错,自己是承诺现在的管理层维持稳定、暂时不对分工进行调整,这个是没错,可绝对没承诺会让他们一直干下去……否则自己收购amc干嘛?
未来,自己调整整个amc的管理层、甚至开除掉一些人都是必须的,而作为董事长的斯塔夫绝对是首先被调整的那些人之一,斯塔夫这家伙聪明就聪明在这里:老板,我识相的让座了,而且我只求一个部门经理的位置,您这点面子总要给我的吧?
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