第十三节人才培训（4）（2 / 2）

杨晓起床以后，第一件事就是去找张平，当他推开张平的房门一看，这家伙鞋都没有脱，就在床上躺着，在一看他的办公桌上，地下凌乱的放这大片的纸张。

杨晓拾起一看，上面写满了那几个函数的公式和解题过程，当这些纸张上都没有结果。

电脑桌上，电脑的电源指示灯还亮着，还没有关机，看来张平昨天晚上累得够呛。

没有惊动熟睡中的张平，杨晓轻轻的移动鼠标，随着鼠标的移动，电脑从休眠状态被激活，上面显示的是一连串的零，从参数的表现形式看，这个明显是杨晓向张平求解的函数的运行结果，可这着结果与资料上说的明显不一样。

看来，张平这儿已无法帮助自己了。

杨晓想想那个厚厚的资料，感到红日公司这一碗饭还真得不好吃，不过王总既然放话不懂可以以书面形式提出，自己干吗不把看不懂的地方写出来，然后直接交给王总呢？

说干就干，多年的学生生涯使他学会了如何向人请教的技巧。

花了一个上午，杨晓把资料匆匆的浏览了一扁，不自己不懂的地方全部写了下来。

等杨晓把的疑问整理好以后，自己都感到不好意思，不懂得地方太多了。

怀着忐忑不安的心情，杨晓用手轻轻的敲了一下门。

“进来。”

杨晓推开门一看，只见他们最崇敬的王总正靠在老板椅子上，那名公司最美的秘书小倩正伺立在他的旁边，微笑着看着王总。王总的眼睛看着电脑的显示器，双手乱动，电脑的扬声器里不时地传出轰隆隆的声音。

以前杨晓常常对自己的求学生涯感到自豪，因为他常常用最短的时间弄懂最复杂的学术问题，现在看到王有财在平时如此放松的情形下，取得如此高的学术造诣，心中充满了沮丧。看来天才就是天才，不是一般人所能模仿的。

好像是感觉到杨晓的沮丧心情似的，王有财手上停止了动作，转脸面对杨晓，嘴里非常亲切的说道：

“遇到难题了吧，不要紧，这次你们已近尽力了，主要责任在我，没有考虑到大家的接受能力，别灰心，下次我会考虑到这一点。要相信公司会带领大家一起度过这个难关的，把疑问写上你的名字，放在左边的抽屉里，回去好好休息一下，不回去也可以在这儿和我一起来玩游戏，咱俩PK，不急，晚上我会为大家解答的。”

听到老板如此的理解手下，杨晓感动的眼泪差点都流出来了，唉，这才是科学大师的本色啊，一点架子都没有，虽然办企业，可大师办企业就是不一样，一点也没有社会流传的那种黑心老板的模样，在这里干，累死也值啊。

老板虽然邀请自己玩游戏，那是老板的客气话，自己怎能顺杆爬？再说玩游戏杨晓已无兴趣了，，他说还得回去继续研究下面的呢，于是他谢绝了老板的美意。

怀着感激地心情，杨晓在自己的材料上写下“杨晓”俩个字，然后打开抽屉，准备把放进去。

杨晓打开抽屉一看，里面都快都快塞满了，不用说，都是要求答疑的材料，这下，杨晓除了对王有财更加崇拜，心里也平衡不少，原来除了老板，大家都感到难啊，这下扯平，老板咱只能仰视，那可是科学大师，咱哪能跟大师比，咱只和同时比，既然大家都不懂，这就证明不是自己的能力有问题，再说王总也承认他没有想到大家的接受能力比他差的远（可能是大师考虑到大家的自尊心没有说）。

这下，杨晓的心情好多了，他和王有财打了招呼，他就回到自己的宿舍去了。

杨晓走后，王有财转脸对着小倩，

“你看看，我都数了，第20个了，就差5个，我看还是昨晚熬夜没有来的及过来，我敢肯定，这5个待会儿也要来，你不是对我说材料不难吗，只要学习能力强，一定能读懂，我现在都给你绕糊涂了，到底什么样的人才是学习能力强的，难道这一批人都是笨蛋不成？”<div>