512 闻名遐迩（2 / 2）

牛春难得闲下来一天，他一直都在工地忙活，现在他自己盯着两个工地，把两个工地管理得井井有条，就连总揽全局的刘明光都自认在工地管理上，不如牛春，将来牛春肯定会比他有出息。

现在刘家三兄弟，牛春，还有小曾的月收入都已经过万，加上各种奖金津贴，一年下来最少也能达到三十万，绝对是高薪。

不过相对于罗曼的年薪和待遇，他们的收入还是不够看，刘芒已经做好给他们提薪的准备，年后就开始实行，争取让他们过年都能赚到百万，三年之内车房存款一应俱全。

刘芒是不满意几个人的收入，可是他们自己却非常的满足，毕竟相对于以前来说，现在的收入和待遇已经很高了。

现在厂里买了两辆帕萨特两辆金杯，专门用来出去办事儿，小曾和刘明光牛春都有车开，而且有事的时候刘芒的奥迪也随叫随到，叶刀还给他们充当司机，每个人还都在厂里有专修时尚的宿舍，每个人一台电脑一台笔记本，在建材行业，这样的待遇整个仙水省都找不到，再不知足都说不过去了。

刘芒不但在几个主要管理高层身上投入，在工人身上投入也不小，工人的服装一年四套，正常劳保可以换领。

来往工地都有专车接送，伙食也是工厂食堂统一配送，实在没有条件补助很高。

工厂的宿舍都装修时尚舒适，网线有线热水器都有，洗衣服都有专人，工人们要做的就是上班和学习，刘芒为了提高工人素质，特意建了一个图书馆，虽然不大，但藏书量不小，而且每个寝室还都有一台电脑。

光是这方面的投入，就不是一笔小数目，但凡是去过金石厂的人，都不能不赞叹刘总简直是太能败家了，这简直比外企都牛叉了。

金石厂的员工合同期最少都是三年，虽然说突然离职的违约金太高了，而且三年之内不能从事本行业的条款有些凶猛，可这样的厂子一进来就不想出去了。

刘芒对于员工的薪资采用的是逐年上浮制度，每多一年工龄长一百元，这还不包括全年考评的工资上浮，就像今年元旦一过，就有很多人一下子长了上千元的工资，长一百元的比比皆是，一看到真涨工资了，员工们的工作热情越发的高涨起来。

刘芒的投入没有白费，金石的员工素质都给提高起来，工作认真负责，在激励制度下，还勇于创新，真正的做到了以厂为荣以厂为家。

同时公司的制度很完善，因为都采用分责制和连责制互相监督互相配合，所以干起活来也不会互相推诿，都能做好自己的本职工作，发现问题也会立刻提出来，否则有连带责任。

总之，刘芒把金石建材经营的非常好，干过的活儿迄今为止还没有遇到过投诉，一旦有问题就及时主动的处理和解决，有时候对于细节的追求完美让那些甲方都觉得不好意思，结账的时候也都特别痛快，回头客也就这样培养出来。

虽然从成立迄今也不过半年左右的时间，但金石建材的名气不但在仙水省大名鼎鼎，活儿做不过来的做，就算是相邻的黑辽蒙三省也威名远播，刚过完元旦就接了好几个外省的单子，不是很大，但也都有几百万，利润不低。

这是一个很好的开始，刘芒一开始的品牌口碑经营策略已经初见成效，他相信只要继续保持，金石建材早晚都会成为国内甚至国际的一流品牌，那时的金石建材可就不是现在的金石建材了！

话题扯远了，刘芒他们四人商量一下，就驱车去了重庆路，那里晚上非常热闹，女孩子喜欢的品牌化妆品和服装等等都在那条街上，爱登堡体育用品商城也在那条街的附近，在凶猛的广告攻势和良好质量服务之下，爱登堡的销量节节攀升，再加上靠近重庆路，以及罗曼的运作，已经成了旅游春城必经之处，开业时间虽短，却已经闻名遐迩。

爱登堡现在每天的净利润在一百五十万左右，刘芒的净利润在八十万上下，加上出租摊位和各类服务，每天的利润不会低于八十万。

按照罗曼的预计，截止到情人节，今年爱登堡的利润不会低于一个亿，这已经是天文数字了，但罗曼说，和那些大型的商场比起来，这个数字还是不够看，有的超级商场一天下来就能卖几千万甚至上亿，利润最起码也能上千万，爱登堡这么大的商城，客流量这么大，每天四百多万的流水，一百多万的利润，在体育用品尤其运动休闲服装这个领域，绝对不算高！

刘芒已经很知足了，但罗曼的目标是今年的总利润突破四个亿，开两家分店，她连城市都选好了，一个在临近的江城，一个在经济发展很好的安吉。。。<div id="center_tip"><b>最新网址：www.</b>