第104章 挂帅分厂（1 / 2）

 分厂会议室里，鲁副总主持会议，会上宣读了任命事项，对有关其它问题作了指示。

蔺工紧接作了简短讲话，大意为：为了保证产品质量和确保完成生产任务，必须严格执行分工责任制，制定详细的责任细则并严格执行，奖罚分明，奖勤罚懒；成立工厂责任监督小组，随时检查生产中质量问题、生产完成情况

所有在场会议人员，为老蔺的讲演惊讶不止，其次是分厂工厂领导调动，从未有总厂领导亲自到场宣布如此举动。

分厂劳资科苗杏梅女科长，见总厂领导亲自压阵，会场人人踊跃，老蔺威风凛然，个个敬仰，不由得肃然起敬，唯有厂办花云月主任冷笑不止。

散会后，走廊上，年轻的苗科长悄声问花主任：“刚上任的蔺厂长看起来，真不简单，以前见过他，不过一普通技术员，不想有今日，你觉得此人将来前程如何？”

花主任微笑说：“蔺工必能做出一番不同常人的事业，但恐怕不能长久。”

“这是为何？”

“总厂派一个没有名气的人来当厂长，必有用意，若从原分厂下面提拔，关系根深蒂固，关系网使他心怯，很难施展手脚，今用外来无名之人，无甚畏惧，则敢于放开手脚大刀阔斧，蔺厂长必胜无疑，必能成就一番事业；

但事业的成功，往往带来一大批人的怨恨，恨则必反，加上如果有人到总公司，在背后做手脚，必会动摇原来启用新厂长的领导，你想：内有反对外部动摇，内外交困之下，岂能久乎，此言就你我知道就行了，不可向外泄露。今后我们只可见机行事，不可贸然行动。”

苗科长暗暗从心里拜服不已又问：“依你所见，将来蔺厂长所向何方？”

花主任微笑不答，苗科长也不再追问。

分厂各领导回到各自办公室、车间，岑奉宸、雷海经二副厂长私下议论：“总厂这么没有眼光，派这么一个无名之辈来管这么重要的配件分厂。”

当蔺厂长去各车间看望员工和现场时，大家都议论纷纷。

第二日，蔺厂长主持召开车间主任以上领导干部开会，大家都很勉强、懒懒散散到会，当讨论详细规则，及如何实施责任制，众人都不说话。

蔺厂长说：“总厂叫我和大家一起，管理分厂产品技术质量，保证总厂的正常生产，既然规定了各种生产责任制，大家今后宜共同遵守执行，违反者和消极怠工将按制度规定严肃处理。”

岑副厂长开口说：“蔺厂长，今有总厂马副总亲戚任泛沧，在组装车间当主任，自称碰到了难题，感到无从下手，不知道原因，也拿不出什么措施，供给总厂的产品发生质量问题，他们是最后一道工序组装，厂长，你说怎么办？解决了此瓶颈，其它问题迎刃而解。”

蔺厂长说“据我所知，任主任与技术科，正在那里共同研究办法，一定能妥善解决难题，不必我们亲自去。用人就要信任，疑人不用。等我们拿出各种责任制的具体办法，才能解决生产技术的瓶颈，保证总厂的产品需要。”

……