126开发团队（2 / 2）

这就使李智对如何把元宇那套福利系统、防沉迷系统，运用到“江湖”中，有了更进一步的思考。

照搬过来肯定是不可行的。

必须针对“江湖”的玩家特点进行一些调整。

对这些半职业的资深玩家，他们最需要的，不是福利系统的激励，因为对于这些玩家来说，玩游戏的乐趣本身就是激励的动力。

如果福利系统干扰了玩家的这种兴趣模式，反而背离了李智的“精神需求促进物质需求”的理念，这样，游戏的路子也就跑偏了。

所以，福利系统的关键作用不在于激励，而是在于保护，即保护玩家本来就有的游戏乐趣，让玩家能够更轻松愉悦的投入到游戏中去。

因此，“江湖”中的福利系统，最主要的参考指标，不是玩家有哪些需求，而是玩家不需要哪些干扰游戏的因素，福利系统监测到因素后，就应该发挥作用，帮助玩家去排除掉。

而防沉迷系统，对这些半职业玩家，就不需要有多严格了，只要监测玩家的身体状况，保证玩家不会因为游戏而损害健康，也就差不多了。

另外，对于一些像李智这样偶尔玩玩游戏的普通玩家，防沉迷系统应该能够自动识别，区别对待，如果玩家突然长时间的沉迷于游戏，应该能够自动提醒，甚至是对游戏任务进行调整，暂时降低一些游戏乐趣，防止这些普通玩家因为沉迷于游戏，而影响了正常的生活。

除了这些。李智还发现，他关于秘境的看法，有些想的过于简单了，虽然秘境中的有些东西是不能带出来的，但是，秘境其实也是游戏的一个部分，因此，秘境和游戏主体，用的是同一套任务系统，不但如此，技能体系、积分体系、工具体系等等，都是统一的，唯有如此，才能不影响游戏体验。

如此看来，想要通过秘境的方式，引入人机智能，还需要精心的设计，才能避免在游戏中造成各种机制的冲突。

关于这一点，也不是一点现成的办法没有，李智在开发团队的工作中，发现了一类有意思的秘境，这是一个名叫夏可的员工设计的秘境，这是一类开放型的秘境，这种秘境里预先设定的条件比较少，玩家可以在里面自行开发，按照自己的想法把秘境改造成自己喜欢的样子，甚至可以设置秘境中的专属规则。

这种可以有玩家自主设计的秘境玩法，其实已经带有了一些人机智能的色彩，从本质上讲，就是游戏系统和玩家一起，通过人机合作，来拓展游戏。

只不过，这只是一种比较初级的人机合作的方式，而且这类秘境目前只是夏可的一个实验型的设计，在游戏中只有很少的数量。李智默默的记下了几处此类秘境的进入方式，打算有机会去体验一下，然后再考虑用什么方式加以利用。

李智还发现，这些开发人员，可能是受固有思路的限制，对在游戏中引入ar社交，并不太热心，他们似乎只是简单的把聊天助手的一些功能，运用到生成任务备注、法器功能说明等辅助性的事务中，根本没有真正的融入游戏中去。

于是，李智给晋绽紫发了个消息，问她开完会了没。

片刻，晋绽紫回复，早就开完会了，正在忙布置专职岛的事。